FONTE: https://www.csvabruzzo.it/
Per il programma“Comunità territoriali solidali”
Progetto: Inclusione in azione – https://www.csvabruzzo.it/wp-content/uploads/2026/04/inclusione_in_azione_calendario.pdf qui il calendario delle selezioni.
Ai sensi di quanto disposto dall’Articolo 6 – Procedure selettive – del “Bando per la selezione di 65.964 operatori volontari da impiegare in progetti afferenti a programmi di intervento di Servizio Civile Universale da realizzarsi in Italia e all’estero”, pubblicato in data 24 febbraio 2026 con scadenza 16 aprile 2026, si rende noto il calendario dei colloqui di selezione degli aspiranti operatori volontari che hanno presentato domanda di partecipazione entro il termine stabilito.
La pubblicazione del calendario ha valore di notifica della convocazione a tutti gli effetti di legge. Il candidato che, pur avendo inoltrato la domanda, non si presenti al colloquio nei giorni stabiliti, senza giustificato motivo, sarà considerato escluso dalla selezione per mancato completamento della relativa procedura.
I calendari sono specifici per progetto e sede di attuazione. I candidati sono pertanto tenuti a verificare, nella propria domanda, il codice della sede di attuazione del progetto prescelto e il numero di riferimento della domanda stessa (il “Riferimento Domanda” è indicato in alto a sinistra nella “Domanda di partecipazione al Servizio Civile Universale”). I colloqui si svolgeranno in presenza presso la sede indicata nel calendario.
Si specifica che la data e l’orario del colloquio non potranno essere modificati, salvo nei casi di ricovero ospedaliero, malattia, discussione della tesi di laurea, concorso pubblico, esame di maturità. In tali circostanze, è obbligatorio inviare almeno 24 ore prima del colloquio, all’indirizzo e-mail serviziocivile@csvabruzzo.it, idonea documentazione attestante il giustificato motivo dell’assenza. La mancata partecipazione al colloquio equivarrà comunque a esclusione dalla selezione.
Si ricorda che, in sede di colloquio, ogni candidato dovrà essere munito di un documento di riconoscimento in corso di validità.
I candidati per i posti riservati ai Giovani con Minori Opportunità (GMO) dovranno presentare idonea certificazione in sede di colloquio, secondo quanto specificato nella scheda progetto (certificazione ISEE in corso di validità per i progetti che prevedono posti riservati a giovani con difficoltà economiche).
Qualora il candidato ai posti riservati GMO non provveda alla presentazione della documentazione richiesta in sede di colloquio, dovrà trasmetterla entro e non oltre le ore 14:00 del 30 giugno 2026 all’indirizzo e-mail serviziocivile@csvabruzzo.it. Decorso inutilmente tale termine, l’ente selettore – CSV Abruzzo ETS – provvederà a inserire il candidato, secondo il punteggio attribuito e a parità di condizioni con gli altri aspiranti volontari, nell’ambito dei posti ordinari.
I candidati sono invitati a prendere visione dei criteri per la selezione dei volontari validi per i progetti di cui è titolare il CSV Abruzzo, con particolare attenzione ai seguenti punti:
- Sezione 1 – Valutazione Curriculum Vitae (titoli di studio ed esperienze): definizione dei coefficienti applicati ai titoli dichiarati in fase di presentazione della domanda;
- Sezione 2 – Colloquio. Scheda di valutazione: analisi dei fattori e dei parametri di giudizio che verranno adottati dalla commissione esaminatrice.
Si informa inoltre che, ai sensi di quanto previsto dal bando, le date di avvio in servizio degli operatori volontari selezionati sono fissate per il 18 settembre 2026, il 9 ottobre 2026 e il 30 ottobre 2026.
